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     团队建设活动能突破自己的极限,极限分为生理极限和心理极限,而拓展训练可以同时突破这两种极限,偶尔参加拓展训练是非常好的,不仅突破自己还能闭开钢筋铁泥好好放松自己,以下是参加过拓展训练的同学的小小心得。

   一般通过对上海团队建设活动的总结体会,在实际工作中如何增强团队的核心竞争力,我想:首先,整个团队必须确定一个合理的工作目标,在目标确定的前提下,制定出切实可行的工作计划。很明显,没有目标的团队,存在就没有任何意义;而如果团队的目标制定的不合理或根本不能实现,那最终也必将一事无成。其次,整个团队必须有强大的凝聚力,单个成员对整个团队要有责任心和使命感,形成一个相互信任的核心,使每个成员都参与团队工作之中,发挥每个人的主动性和参与度,整个团队才能不断进取,取得成功。再者,合理分配整个团队的资源,充分做到人适其职,物尽其用。只有如此,整个团队才会保持高度的发展态势,从优秀走向卓越。


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